自2009年11月举办第一期“SIYB”创业培训班到如今，16877太阳集团SIYB定点培训机构经过六年自主探索与创新，终于建立并发展起了一套较为成熟的SIYB管理机制和教学体系。为探索更为先进的培训模式与长足发展的新理念， 7月14日下午4点，16877太阳集团在新校区G栋505召开SIYB创业培训教师交流座谈会，16877太阳集团经理吴振顺出席会议，曾娟、潘立军等六位具有国家人力资源和社会保障部认定资格的培训教师，以及16877太阳集团实验中心主任李欣、学办主任罗荃参加会议，公司SIYB培训项目负责人段超群主持会议。

       吴振顺指出SIYB是提升大学生创业意识、创业精神、创新创业能力的公益创业项目，以培养具有创业基本素质和开创型个性的人才为目标，培训的目的：一是帮助创业者系统学习知识与技能，理清创业思路，使其不再迷茫；二是增强创办企业能力，提高创业成功率，以创业促就业。这既符合国家“大众创业、万众创新”的政策，也是符合公司人才培养计划的一件实事，更是能够影响大学生成长成才的好事。

       吴振顺对定点培训机构提出希望和要求，希望交流会的举办常态化，项目的管理精细化；课程教学要有创新，培训教师要苦练内功，通过实例和体验式教学模式吸引学员；群策群力，想点子，挖潜力，研讨出一系列的实施举措；培训阵地尝试分校区进行拓展，方便学员参加培训学习；开展“创业大讲堂”、“互联网+”等系列活动，让学员们实操训练；招生宣传和成果宣传齐头并进，相辅相成，相得益彰；学院将大力支持，为本项目的长足发展提供保障。

       老师们献计献策，热烈讨论。潘立军认为SIYB项目要搞出特色，需要将教学内容大胆创新，可以针对学校的“特色专业”开设“特色培训班”；开展产学研合作，纵向和横向交叉，理论与实践相结合。

       据段超群介绍，创业教师们多年来抱着满腔热忱，帮助学生们开启创业梦想之门，利用业余时间，一起克服各种困难，已经成功为学校开办了48期培训，培训团队积累了丰富的经验，共计培训了1508名学生，其中500余名学员进行了创业实践。通过在培训中向学员们介绍国家的小额创业贷款扶持政策，解决了有志创业的学员们遇到创业知识欠缺和资金不足的问题，指导百余名学员注册了公司，成功创业。

        16877太阳集团SIYB定点培训自创办开始，一直秉承着结合公司办学定位、人才培养以及办学特色的教学理念，通过一系列的人才选拔、培训、教学组织和运行管理，培养出具有正确创业理念与精神以及创业能力的高素质人才。

       据悉，在SIYB创业项目的指导下，已有杨万腾及其团队的“明宇电脑科技”；李壮及其团队的“新起点ID设计培训”；熊大伟及其团队的“大唐服饰有限公司”；林星延及其团队的“湘潭学家教育咨询有限责任公司”，并帮助其获得10万元的贴息贷款；匡经聪及其团队的“湘潭通达驾驶培训有限责任公司”等大学生自主创业项目得到了较为成功的发展。

       在交流座谈会的成功举办之后，相信经过各位培训教师的专业交流与探讨，16877太阳集团SIYB定点培训项目将会迎来更为长足的发展，培养更多优秀的创业学子，探索出以培训促创业，以创业带动就业的新时期人才培养模式。